广州幼师学校哪个好？
对于这个问题，我觉得作为一名在广联达待过两年，然后又去到另一家教育公司待过的我来说，还是有资格来答这一题的。 首先，从待遇方面说吧，在广联达的时候，刚入职的应届生待遇是年薪7万（到手6万左右），然后各种五险一金齐全；第二年开始，月薪过万不是梦！而且年终奖、项目奖等不少，具体发多少看项目情况。
而在另一家公司，待遇上就比广联达低一些了，年薪5-6万（具体看面试情况而定），当然，这是税前收入。这家公司除了工资之外，还有一些课时费补助，不过，这个需要看学员是否给你红包或是否买你的账了。这家公司的优势在于寒暑假都可以上班，而且不扣假期，而广联达则是不允许寒假暑假上班的。
再说一下大家比较关心的高薪问题，其实无论在哪个教育机构，一旦你成了老员工，待遇都会比新进来的人要好些。因为新人要有新人价嘛。至于能拿多少，就要看你所在的校区和部门了。因为有些校区会经常举办活动，这些活动也会有经费的，而这些经费的使用，一般都是很自由的，领导也会支持。毕竟，拉来一个学生，都是要给你发提成的。所以有资源的，或者能说会道的，确实很容易拿到高收入。
其次，从未来发展的角度来看，选择教育机构，我个人认为还是尽量选择大的机构。因为小机构的运作模式往往不是很规范，如果你是在这些小机构做老师的话，也许你现在可以因为这个机构缺老师而收到很高的报酬，但是，当你具备更高的教币素质以后，这种小机构往往不能给你很好的发展空间。就像之前我在广联达，我是第一批教师，那个时候，我对幼教行业还不了解，所以，我的教学方式相对比较传统。后来，我又到那家教育公司去应聘，我的教学资历他们也是认可的，但是，因为我不是他们第一个挑选的教师，所以我最终只拿到了与新人差不多的待遇... 所以在选择培训机构的时候，最好还是选择大一点的机构，虽然收入可能少一些，但是，未来机会比较多。