郑州公办幼儿园怎么进？
近年来，郑州市的幼儿园数量不断增加，达598所，不仅覆盖人口较为集中的市区，还拓展到广大农村，在增加就业岗位的同时，也满足了居民对幼儿教育的需求。根据《郑州市政府办公室关于进一步加强人口综合管理的实施意见》（郑政办[2007]34号）及《郑州市人才认定办法（试行）》（郑人〔2005〕50号）文件精神，结合郑州市实际，特制定郑州市幼儿园骨干教师认定计划。希望全市幼儿园以宣传动员为载体，以骨干教师认定工作为牵动，进一步在全社会营造重视幼儿园、支持幼儿园和关心幼儿人才成长的浓厚氛围，推进郑州市幼儿园素质教育，提升郑州市幼儿园的办学品位。
一、骨干教师认定条件
（一）以热爱祖国、热爱幼儿园、忠诚于幼儿教育事业，有良好的思想品德和职业道德，愿意长期潜心于幼儿教育事业，具有奉献精神和良好的敬业精神，热爱幼儿，尊重幼儿，以人为本，讲究保教方法，具备相应的科学文化素养和业务工作能力，积极学习先进的教育理论和实践经验，富有创新精神，有强烈的事业心和旺盛的精力，刻苦钻研，勇于探索，锐意进取，善于合作，具有先进的教育思想和理念，具有较强的教育教学科研能力、组织管理能力，以及自主开展教育教学活动的能力，在实施素质教育过程中，具有一定的指导和教学能力。
（二）具有本科及以上学历，持有幼儿园教师资格证书。具有小学及以上教师系列中级以上技术职称，或取得幼儿园园长岗位培训合格证书。学前教育专业和音乐、美术、体育、语言专业毕业生，从事相关工作一年后，可申报认定为幼儿园骨干教师。
（三）获得省、市（地）级优秀教师（含优秀班主任、优质课教师）、教科研成果一等奖以上奖励者，或国家、省、市（地）级学前教育教学能手，可破格申报认定为幼儿园骨干教师。
二、认定程序
（一）幼儿园推荐（8月30日前）
各幼儿园按照提交的文件及认定条件和要求，在广泛征求上级主管部门、工作单位、专家教授及基层一线教师等意见的基础上，对教师的专业技能进行考核评价，认定幼儿园骨干教师。
（二）区教体局审核（9月15日前）
各申报幼儿园教师须准备下列材料：
1、个人资料，包括：本人身份证原件及复印件；毕业证原件及复印件；幼儿园教师资格证（或荣誉证）原件及复印件；幼儿园长岗位培训合格证（或幼儿师德资格证书）原件及复印件；幼儿园骨干教师评选推荐表；主要科研成果、作品、获奖证书原件及复印件。
2、学校推荐意见及相关证明材料。
上述材料一式三份，报所属区教体局审核。
（三）市教育体育局复核（9月30日前）
市教育体育局对各县（市、区）认定的幼儿园骨干教师进行审核、复审，并将合格名单公示于郑州市教育信息网，同时向省教体局和省职称改革领导小组办公室报备。
三、其他事项
（一）各幼儿园要规范幼儿园骨干教师推荐和认定工作，坚持客观、公正、公开的原则，严格执行幼儿园教师资格证书和岗位培训证书审核制度，严格按照评审程序和要求操作，切实做好幼儿园骨干教师推荐和认定工作。
（二）幼儿园骨干教师市级年度动态调整工作，在每年9月底进行。“郑州市幼儿园骨干教师名录”将在市教育局网站和市教育局公布的符合教师资格条件的幼儿园的院墙上张榜公布，接受社会监督。
（三）各地、幼儿园和教师个人对幼儿园骨干教师荣誉称号有异议的，可在公布之日起5日内，向市教育体育局幼教中心举报。